|
الاستبيانات إستبيان موجه للقيادات
(للسادة العمداء و الوكلاء و رؤساء الاقسام) للعام الدراسي 2016 - 2017
السيد الاستاذ الدكتور/
تحية طيبة و بعد
تقوم الكلية بعمل
استبانة بهدف قياس مستوي رضا السادة العمداء و الوكلاء و رؤساء الاقسام بالكلية, و
تهدف الاستبانة الي الاستفادة بارائكم السديدة, و خبراتكم المتميزة لتطوير العملية
التعليمية بالجامعة, علما بان اجابات سيادتكم سوف تحاط بسرية كاملة و لهذا ليس
هناك حاجة لذكر الاسم.
يرجي اتباع التعليمات الاتية:
1 – قرائة
بنود الاستبانة قراءة جيدة
2 – وضع علامة ?
تحت الخانة التي تعبر عن وجهة نظركم.
3 – في نهاية
الاستبانة سؤال مفتوح الرجاء الاجابة عنه بايجاز.
شاكرين لكم حسن
تعاونكم و استقطاع جزء من وقت سيادتكم للاجابة عن هذه الاستبانة.
بيانات اساسية
-
اسم الكلية/ القسم/ البرنامج/
-
الدرجة
العلمية عميد ( ) وكيل
( ) رئيس
قسم ( )
-
انشط وحدة
الجودة مشارك ( ) غير
مشارك ( )
|
موضوعات الاستبيان
|
التقييم
|
|
غير موافق تماما
|
غير موافق
|
الي حد ما
|
موافق
|
موافق تماما
|
|
1
|
يوجد هيكل تنظيمي بالكلية معتمد
ومحدد العلاقات
|
|
|
|
|
|
|
2
|
يوجد تمثيل لوحدة الجودة ضمن
الهيكل المعتمد.
|
|
|
|
|
|
|
3
|
يوجد نظام للمسائلة يتسم
بالحياد والشفافية.
|
|
|
|
|
|
|
4
|
توجد الية لادخال وتفعيل نظام
ميكنة النظام الاداري بالكلية
|
|
|
|
|
|
|
5
|
يشارك المجتمع الداخلي للكلية
بفاعلية في اتخاذ القرارات (من خلال مجالس الاقسام)
|
|
|
|
|
|
|
6
|
يشارك المستفيدين من الخدمة
بفاعلية في اتحاذ القرار (من خلال مجلس الكلية)
|
|
|
|
|
|
|
7
|
توجد ألية لتطوير وتحسين
الإمكانات المادية بالكلية
|
|
|
|
|
|
|
8
|
توجد
ألية لتنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس.
|
|
|
|
|
|
|
9
|
توجد
ألية لتطوير وزيادة حركة البعثات الخارجية داخل الكلية.
|
|
|
|
|
|
|
10
|
توجد
ألية لتطوير وزيادة حركة المهمات العلمية داخل الكلية.
|
|
|
|
|
|
|
11
|
توجد
ألية للتدريس للطلاب ذوي الإحتياجات الخاصة.
|
|
|
|
|
|
|
12
|
توجد
ألية للدعم الأكاديمي للطلاب الفائقين.
|
|
|
|
|
|
|
13
|
توجد
ألية للدعم الأكاديمي للطلاب المتعثرين.
|
|
|
|
|
|
|
14
|
توجد
خطة بحثية موثقة ومعتمدة.
|
|
|
|
|
|
|
15
|
توجد
خطة لخدمة المجتمع والبيئة موثقة ومعتمدة.
|
|
|
|
|
|
آراء أومقترحات أوملاحظات تود إضافتها (لم
تدرج فى هذه الإستمارة ) :
................................................................................................................................................................
................................................................................................................................................................
................................................................................................................................................................
..........................................................................................................شكراً
لمساهمتك في تطوير العملية التعليمية
|